Бесплатная горячая линия

8 800 301 63 12
Главная - Другое - Расчет норм уборки служебных помещений

Расчет норм уборки служебных помещений

Расчет норм уборки служебных помещений

Организация, учет и оплата труда


Поскольку эта тема для большинства читателей очень актуальна, решил привести здесь конкретный пример реализации применения нормы уборки для уборщиц. Тем более, что недавно мне пришлось делать обоснование для приема двух новых сотрудников.

Итак, результат ниже. Процесс расчета численности уборщиц условно поделим на три этапа:

  1. Непосредственно расчет численности уборщиц.
  2. Сбор информации о видах работ, их объемах и площадях территории;
  3. Подсчет объемов работ и определение времени необходимого для их проведения;
  4. Выбор нормы уборки помещений и изучение их состава и порядка применения согласно приложенной к ним инструкции;

В моем случае, возникла острая необходимость принять сотрудников для уборки административно-бытовых помещений рабочих одного из цехов. Поэтому, в качестве нормативов было выбрано Постановление Госкомтруда СССР

«Об утверждении нормативов времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений»

от 29.12.1990 N 469.

Оно есть в моем блоге, можете .

Пример расчета там тоже есть, так что можно посмотреть еще содержащиеся в нем пояснения. Сбор информации — пожалуй самая важная часть, от нее будет зависеть качество конечного результата. Вот что может служить источником:

  1. Посещение места проведения работ — это нужно сделать при наличии времени. Тем не менее осмотр местности, и пусть кратковременное наблюдение за работой уборщика служебных помещений очень желательно. Так можно составить общее представление о тяжести процесса и сопоставить увиденное с описанием норматива. Например: для уборки пола предусмотрено просто подметание, мытье влажной тряпкой, мытье с применением моющего раствора. Примерно такая же градация для окон и стен. Обязательно приблизительно определите уровень заставленности убираемых территорий.Поэтому, будьте бдительны.
  2. Опрос уборщиц помещений или (и) их непосредственного руководителя. Это обязательная часть, лучше самих исполнителей вам ситуацию никто не объяснит. Но нужно быть внимательными, поскольку зачастую желание линейных руководителей получить побольше рабочих рук приводит к «легкому приукрашиванию ситуации».
  3. Самое важное, что нужно сделать и это обязательно — запросить планы помещений и территорий, которые убираются. Получить их можно либо в отделе строительства либо в административно-хозяйственном отделе. Если этого сделать не удастся, берете лазерную рулетку, заменяете, фиксируется в блокнот, считаете окна, раковины,урны, унитазы, делаете пометки по заставленности помещений.

Это пожалуй все, что нам будет нужно.

Приступает к расчету. В моем случае удалось получить строительный план. Создаем таблицу вот с такой шапкой; № помещения по плану Наименование помещения Вид работ Ед.

изм. Объем работ Раздел норм Норма минут на ед. Норма времени на объем работ Количество раз выполнения работ в смену Время на выполнение работ с учетом повторений в смену Опишу подробно, что будем вносить в каждую колонку:

  • Вид работ — лучше брать строго по Постановлению N 469, но можно написать своими словами.
  • Норма, минут — непосредственно значение норматива.
  • № помещения по плану — это цифровой код, он есть в строительном плане, перед наименованием помещения, берем оттуда не меняя, чтобы потом было легче идентифицировать, что мы имели ввиду.
  • Ед. изм. — здесь либо квадратные метры, либо «штуки» или единицы, в зависимости от того как указанный вид работ представлен в нормативах.
  • Время на выполнение работ с учетом повторений в смену, применяем очень простую формулу, для каждой строки нашей таблицы:
  • Количество выполненный в смену (рабочий день) — полы можно мыть один, два три и более раз за смену, то же самое с зеркалами, санузлами и прочим. Так и проставляем- 2, 3 , 4 .
  • Раздел норм — дается четка ссылка на тот норматив, который был взят из указанного выше сборника для проведения расчета. Очень рекомендую это делать, чтобы «усилить» обоснованность расчета.
  • Объем работ, это площадь полов, подоконников, стен, количество унитазов, раковин, урн, компьютеров, в общем всего того, что будет объектом воздействия в результате осуществления уборки.
  • Наименование помещения — также берется из строительного плана помещения, без изменений, чтобы не допускать последующих разночтений и неясностей.

Вр = Н х V х Чп, где Вр — расчетное время необходимое на работы (оно же оперативное); Н — норма по Постановлению N 469 для соотвествующего вида работ; V — объем работ, определенный по планам помещений с учетом содержания проводимых работ; Чп — частота повторений операции для уборщика служебных помещений. Ниже приведу пример расчета того, как может выглядеть расчет численности уборщиц (по другому — как он сделан у меня): № помещения.

по плану Наименование помещения Вид работ Ед изм Объем работ Раздел норм Норма минут. на ед. Норма времени на объем работ Количетво раз выполнения работ в смену Время на выполнение работ с учетом повторений в смену 501 Холл Мытье пола м.

кв 38,3 Карта №2 п.1 0,484 18,54 1 18,54 501 Холл Дверь кв.м 8,82 Карта №3 п.7 1,35 11,91 1 11,91 501 Холл Подоконник м.кв. 0,75 Карта №3 п. 2№3 1,15 0,86 1 0,86 501 Холл Окно кв.м 5,4 Карта №2 п.1 1,7 9,18 0,016 0,15 502 Лестница 1 Мытье пола м. кв 16,2 Карта №2 п.2 1,028 16,65 1 16,65 502 Лестница 1 Подоконник м.кв.

кв 16,2 Карта №2 п.2 1,028 16,65 1 16,65 502 Лестница 1 Подоконник м.кв.

0,3 Карта №3 п. 2№3 1,15 0,35 1 0,35 502 Лестница 1 Окно кв.м 2,7 Карта №5 п.1 1,7 4,59 0,016 0,07 503 Кладовая Мытье пола м. кв 1,7 Карта №2 п.1 0,484 0,82 1 0,82 505 Рабочая комната Мытье пола м. кв 27,6 Карта №1 п.1 0,686 18,93 1 18,93 505 Рабочая комната Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 505 Рабочая комната Подоконник м.кв.

0,75 Карта №3 п. 2№3 1,15 0,86 1 0,86 505 Рабочая комната Окно кв.м 5,4 Карта №5 п.1 1,7 9,18 0,016 0,15 505 Рабочая комната Опорожнение урны 12 Карта №5 п.7 3 36,00 2 72,00 506 Тамбур женского гардероба Мытье пола м. кв 2,1 Карта №1 п.1 0,4 0,84 1 0,84 507 Женский гардероб уличной и домашней одежды на 200 человек Мытье пола м. кв 263,5 Карта №1 п.1 0,686 180,76 1 180,76 507 Женский гардероб уличной и домашней одежды на 200 человек Чистка раковин ед.

6 Карта №5 п. 16 2,75 16,50 2 33,00 507 Женский гардероб уличной и домашней одежды на 200 человек Опорожнение урны ед.

1 Карта №5 п.7 3 3,00 2 6,00 507 Женский гардероб уличной и домашней одежды на 200 человек Подоконник м. кв 1,5 Карта №3 п. 2№3 1,15 1,73 1 1,73 507 Женский гардероб уличной и домашней одежды на 200 человек Окно кв.м 10,8 Карта №5 п.1 1,7 18,36 0,016 0,29 508 Женский гардероб уличной и домашней одежды на 200 человек Дверь кв.м 4,41 Карта №3 п.7 1,35 5,95 1 5,95 508 Тамбур мужского гардероба Мытье пола м.

кв 2,4 Карта №1 п.1 0,4 0,96 1 0,96 509 Мужской гардероб уличной и домашней одежды на 170 человек Мытье пола м. кв 191,9 Карта №1 п.1 0,686 131,64 1 131,64 509 Мужской гардероб уличной и домашней одежды на 170 человек Чистка раковин ед.

6 Карта №5 п. 16 2,75 16,50 2 33,00 509 Мужской гардероб уличной и домашней одежды на 170 человек Подоконник м. кв 2,25 Карта №3 п. 2№3 1,15 2,59 1 2,59 509 Мужской гардероб уличной и домашней одежды на 170 человек Окно кв.м 16,2 Карта №5 п.1 1,7 27,54 0,016 0,44 509 Мужской гардероб уличной и домашней одежды на 170 человек Шкаф гардеробный со скамьей ед. 185 Карта №3 п.№38 5,3 980,50 0,43 421,62 509 Мужской гардероб уличной и домашней одежды на 170 человек Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 Мужской гардероб уличной и домашней одежды на 170 человек Опорожнение урны ед.

1 Карта №5 п.7 3 3,00 2 6,00 510 Преддушевая Мытье пола м. кв 7,6 Карта №1 п.1 0,4 3,04 1 3,04 510 Преддушевая Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 511 Помещение личной гигиены женщин Мытье пола м. кв 3,1 Карта №2 п.3 1,146 3,55 1 3,55 511 Помещение личной гигиены женщин Чистка раковин ед.

1 Карта №5 п. 16 2,75 2,75 2 5,50 511 Помещение личной гигиены женщин Чистка унитазов ед.

1 Карта №5 п.17 5 5,00 2 10,00 511 Помещение личной гигиены женщин Опорожнение урны ед. 1 Карта №5 п.7 3 3,00 2 6,00 511 Помещение личной гигиены женщин Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 512 Санузел Мытье пола м.

кв 5,6 Карта №2 п.3 1,146 6,42 1 6,42 512 Санузел Чистка унитазов ед. 2 Карта №5 п.17 5 10,00 2 20,00 512 Санузел Чистка раковин ед.

1 Карта №5 п. 16 2,75 2,75 2 5,50 512 Санузел Дверь кв.м 4,41 Карта №3 п.7 1,35 5,95 1 5,95 512 Санузел Опорожнение урны ед. 3 Карта №5 п.7 3 9,00 2 18,00 512 Санузел Мытье стен кв.м 13,5 Карта №3.

п,28 0,83 11,21 1 11,21 513 Душевая Мытье пола м. кв 17,6 Карта №2 п.3 1,146 20,17 1 20,17 513 Душевая Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 513 Душевая Опорожнение урны ед.

1 Карта №5 п.7 3 3,00 2 6,00 513 Душевая Мытье стен кв.м 24 Карта №3. п,28 0,83 19,92 1 19,92 514 Душевая Мытье пола м. кв 17,6 Карта №2 п.3 1,146 20,17 1 20,17 514 Душевая Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 514 Душевая Опорожнение урны ед.

1 Карта №5 п.7 3 3,00 2 6,00 514 Душевая Мытье стен кв.м 24 Карта №3.

п,28 0,83 19,92 1 19,92 515 Преддушевая Мытье пола м. кв 8,1 Карта №1 п.1 0,4 3,24 1 3,24 515 Преддушевая Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 516 Санузел Мытье пола м.

кв 5 Карта №2 п.3 1,146 5,73 1 5,73 516 Санузел Чистка унитазов ед.

2 Карта №5 п.17 5 10,00 2 20,00 516 Санузел Чистка раковин ед. 1 Карта №5 п. 16 2,75 2,75 2 5,50 516 Санузел Дверь кв.м 4,41 Карта №3 п.7 1,35 5,95 1 5,95 516 Санузел Опорожнение урны ед.

3 Карта №5 п.7 3 9,00 2 18,00 516 Санузел Мытье стен кв.м 13,5 Карта №3. п,28 0,83 11,21 1 11,21 517 Санитарный коридор Мытье пола м. кв 81,4 Карта №2. п.1 0,484 39,40 1 39,40 517 Санитарный коридор Дверь кв.м 11,76 Карта №3 п.7 1,35 15,88 1 15,88 518 Помещение МОП Мытье пола м.

кв 17,7 Карта №1 п.1 0,686 12,14 1 12,14 518 Помещение МОП Чистка раковин ед. 2 Карта №5 п. 16 2,75 5,50 2 11,00 518 Помещение МОП Подоконник м.кв 0,375 Карта №3 п. 2№3 1,15 0,43 1 0,43 518 Помещение МОП Окно кв.м 5,4 Карта №5 п.1 1,7 9,18 0,016 0,15 518 Помещение МОП Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 518 Помещение МОП Опорожнение урны ед.

6 Карта №5 п.7 3 18,00 2 36,00 519 Лестница 2 Мытье пола м. кв 17,1 Карта №2 п.2 1,028 17,58 1 17,58 519 Лестница 2 Дверь кв.м 2 Карта №3 п.7 1,35 2,70 1 2,70 519 Лестница 2 Подоконник м.кв 0,3 Карта №3 п. 2№3 1,15 0,35 1 0,35 519 Лестница 2 Окно кв.м 2,7 Карта №5 п.1 1,7 4,59 0,016 0,07 520 Коридор Мытье пола м.

кв 10,5 Карта №2 п.1 0,484 5,08 1 5,08 520 Коридор Подоконник м. кв 0,25 Карта №3 п. 2№3 1,15 0,29 1 0,29 520 Коридор Окно кв.м 2,7 Карта №5 п.1 1,7 4,59 0,016 0,07 520 Коридор Чистка раковин ед.

2 Карта №5 п. 16 2,75 5,50 2 11,00 520 Коридор Опорожнение урны ед.

2 Карта №5 п.7 3 6,00 2 12,00 521 Уборная Мытье пола м. кв 5,2 Карта №1 п.1 0,686 3,57 1 3,57 521 Уборная Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 522 Мужской санузел Мытье пола м. кв 10,9 Карта №2 п.3 1,146 12,49 1 12,49 522 Мужской санузел Чистка унитазов ед. 3 Карта №5 п.17 5 15,00 2 30,00 522 Мужской санузел Чистка раковин ед.
3 Карта №5 п.17 5 15,00 2 30,00 522 Мужской санузел Чистка раковин ед.

3 Карта №5 п. 16 2,75 8,25 2 16,50 522 Мужской санузел Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 522 Мужской санузел Опорожнение урны ед.

6 Карта №5 п.7 3 18,00 2 36,00 522 Мужской санузел Мытье стен кв.м 18 Карта №3.

п,28 0,83 14,94 1 14,94 523 Уборная Мытье пола м. кв 4,9 Карта №1 п.1 0,686 3,36 1 3,36 523 Уборная Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 524 Женский санузел Мытье пола м.

кв 9,6 Карта №2 п.3 1,146 11,00 1 11,00 524 Женский санузел Чистка унитазов ед. 4 Карта №5 п.17 5 20,00 2 40,00 524 Женский санузел Чистка раковин ед. 2 Карта №5 п. 16 2,75 5,50 2 11,00 524 Женский санузел Дверь кв.м 1,47 Карта №3 п.7 1,35 1,98 1 1,98 524 Женский санузел Опорожнение урны ед.

6 Карта №5 п.7 3 18,00 2 36,00 524 Женский санузел Мытье стен кв.м 18 Карта №3.

п,28 0,83 14,94 1 14,94 313 Слесарная мастерская Мытье пола м. кв 37,718 Карта №1 п.1 0,574 21,65 1 21,65 314 Диспетчерская Мытье пола м.

кв 30,033 Карта №1 п.1 0,686 20,60 1 20,60 320 Подсобное помещение Мытье пола м. кв 18,22 Карта №1 п.1 0,574 10,46 1 10,46 317 Коридор Мытье пола м.

кв 244,45 Карта №2 п.1 0,484 118,31 1 118,31 Вынесение мусора 1 Карта № 6 п3 11,1 11,10 2 22,20 Итого время выполнения основной работы в смену 1 834,06 Подготовительно заключительное время Карта №7 6,50% 119,21 Время на отдых и личные нужды Карта № 7 5% 91,70 Итого фонд времени на 1 день 2 044,98 Немного остановлюсь на дробных значениях количества повторений в смену, например — мытье окон, почему 0,016.

Их «капитально» моют 4 раза в год, по другому — 4 смены в год.

Всего смен в году, если считать 20 в месяц (пятидневка). Получаем 4 /20*12= 4 /180, примерно 0,016 в смену. Небольшое жертвование точностью в угоду экономии времени расчета и его простоты.

Снова обратимся к таблице рассчитанной с использованием нормы для уборщиц. Внизу считаем итог по всем учтенным работам за смену, добавляем время на подготовку и личные нужды по нормативам от оперативного (также есть в нормах) 6,5% и 5% соответственно. Снова все складываем и получаем время, которое нужно в оптимальном режиме работы для уборки помещений.

уборщицы будут работать по 8 часов в день или по 8 х 60 = 480 минут. Считаем численность: Время работы 1 уборщицы в минутах 480 Итого необходимая численность для качественной уборки 4,26 Текущее количество сотрудников на данный объем работ 2 Потребность в дополнительном персонале единиц 2 Что мы сделали? Разделили получившиеся минуты на весь объем работ в смену на время работы одной уборщицы в день: 2044,98 / 480 = 4,26 уборщицы.

Рекомендуем прочесть:  Какие бывают служебные записки

Всего по факту у нас работают на данном объеме 2 (явно перенапрягаются), получаем 4,26 -2 = 2 уборщицы ( на 0,26 придется работать чуть интенсивнее). Вот и все, надеюсь этот пост снимет большинство вопросов, которые возникают в связи с подобными расчетами.

Успехов всем, не стесняемся ставить ссылки, если понравилось или используем материал на своем ресурсе.

Нормы уборки служебных помещений на одну уборщицу

Чистота в помещении, где работают сотрудники предприятия, — одно из обязательных условий жизнедеятельности офиса. Так как хорошо убранный кабинет вызывает не только благоприятные эстетические впечатления, но и помогает предотвратить появление и быстрое распространение всевозможных болезней.

И чтобы руководящему лицу фирмы определиться, какое количество штатных единиц, занятых , должно быть на предприятии, ему необходимо знать нормы уборки служебных помещений на одну уборщицу. Больше информации в этих статьях:Нормы уборки территории для дворника в бюджетном учреждении — Уборка номеров в гостинице: Нормы и формула их вычисления — На данный момент одного нормативного циркуляра, охватывающие все сферы производственной деятельности, в нашей стране нет.

Конечно, существует юридическая база по каждой отрасли: соцкультбыт, промышленное производство, сфера медицины, пищевая промышленность и пр. Чаще всего каждая организация разрабатывает свои нормативы уборочных работ, с учетом конкретных особенностей предприятия.

Разумеется, во внимание обязательно берутся имеющиеся нормы, которых сейчас вкратце и остановимся.

В конце декабря 1990 г были разработаны временные периоды, которые должна затрачивать сотрудница клининговой службы, для того чтобы убрать служебное помещение.

Формула расчета компоненты заставленности помещения: Кз = Пп/П, где Кз – коэф-т заставленности, Пп – S, занятая предметами, находящимися в конкретном помещении, кв. м., П – это S данного помещения, кв. м. Средняя норма площади уборки служебных помещений определена в размере 500 кв.

м. Данный показатель может быть уменьшен до двух раз, в случае если в кабинете находится достаточно большое количество мебели.

Помимо мытья полов уборщица, должна убирать пыль и выносить мусор. Для этих видов работ существуют средние временные нормативы:

  1. шкаф конторский – 1,1 мин/ 1 шт.
  2. письменных столов — 1 мин/1 шт;
  3. тумба полированная – 0,680 мин/1шт;

Временной промежуток транспортировка мусора до мусоросборника напрямую зависит от расстояния и от этажности офисного здания.

Например, если нужно пройти до 30 метров до места выброса мусора на этом же этаже, то надо уйдет 1,07 мин, при спуске на со 2-го этажа – 2,27 мин, с 3-го – 4,47 мин, с 4-го – 6,67 минут. Если расстояние до мусоросборника составляет от 31 до 100 м, то 6,44/8,64/10,8/13,0 мин.

При условии, что офис расположен на 5-ом этаже и выше, к указанному времени необходимо добавляет еще по 2,2 минуты. Обслуживание сотрудницей клинига санузла должна ограничиваться следующими рамками:

  1. чистка раковин (2 шт), унитазов (4 шт), писсуаров (3 шт) – примерно 31,50 мин: 5,50/20,0/6,0;
  2. мытье стен и перегородок – по 0,830 каждого наименования на кв. м.;
  3. чистка зеркала – 1,80 мин на 0,52 кв. м;
  4. мытье пола – 1,146 мин/1 кв. м.;
  5. опорожнение корзин и вынос мусора – 0,625 мин/6 шт и 11,1 мин.

Вот основные виды , которые должны обязательно выполняться в каждом офисе, и временные отрезки для их выполнения.

Более подробную должностную инструкцию и все локальные циркуляры, связанные с уборкой помещения, организация разрабатывает и утверждает самостоятельно. Количество просмотров 213 …

  1. Author
  2. 12.12.2018

635 …

  1. 22.08.2018
  2. Author

419 …

  1. Author
  2. 11.06.2018

208 …

  1. 20.09.2019
  2. Author

369 …

  1. Author
  2. 26.06.2018

143 …

  1. Author
  2. 01.10.2018

290

Нормы по уборке площадей служебных помещений на одного работника в 2021 году

Для обеспечения санитарных норм в организациях и на предприятиях необходимо регулярно проводить уборку помещений. Обязательными местами уборки являются:

  1. места отдыха работников;
  2. места приема и приготовления пищи;
  3. рабочие места;
  4. складские помещения;
  5. лестницы, вестибюли, холлы;
  6. лифты;
  7. туалеты и душевые кабины;
  8. производственные помещения;
  9. подвалы.

Если сферой деятельности организации является производство пищевых продуктов, то помимо обычной уборки обязательно должна осуществляться регулярная дезинфекция всех рабочих поверхностей, полов и стен.

Это необходимо для хранения продуктов и исключит вероятность появления болезнетворных бактерий и грибков.

Читайте также статью ⇒ Все организации можно поделить на несколько категорий в зависимости от вида отходов, в соответствии с которыми и рассчитываются нормы уборки производственных помещений на одного человека.
Это производства:

  1. не имеющие отходов;
  2. с металлическими отходами;
  3. дающие древесные отходы;
  4. с огнеупорными отходами, торфяной и угольной пылью.
  5. дающие жидкие, легковесные и сыпучие отходы;

Для определения норм уборку условно делят на основную и дополнительную.

К основной относятся:

  1. доставка мусора в установленное место;
  2. сбор мусора около рабочих мест;
  3. чистка раковин, кранов и санузлов.
  4. протирка и обметание панелей, подоконников, труб отопления;
  5. подметание и мытье полов;
  6. смена моющего раствора;

К дополнительным можно отнести:

  1. прием и сдача смены;
  2. осуществление легкого ремонта инвентаря;
  3. уборка рабочего места уборщика;
  4. подготовка средств обслуживания и их доставка на место и обратно;
  5. и прочее.

Если организация убирает все помещения своими силами, то в таком случае она должна четко обозначить должностные обязанности своим уборщикам помещений.

Нормы по уборке служебных помещений каждая организация разрабатывает самостоятельно. Так как нормы убираемой площади относятся к нормам труда, то их необходимо закрепить в локальных нормативных актах работодателя с учетом мнения представительного органа работников (если такой существует). Это следует из статей 160, 162 Трудового Кодекса РФ.
Это следует из статей 160, 162 Трудового Кодекса РФ.

Их также можно закрепить в коллективном договоре согласно статьям 40, 41 Трудового Кодекса РФ. Также необходимо прописать эти нормы в трудовом договоре или должностной инструкции сотрудника. Так как действующим законодательством нормы строго не предусмотрены, то можно ориентироваться на утвержденные в СССР нормы.

Для того чтобы разработать такие нормы можно ориентироваться на следующие документы:

  1. Постановление Госкомтруда СССР от 29.12.1990 N 469 “Об утверждении нормативов времени на уборку служебных и культурно-бытовых помещений»;
  2. Приказ Минкультуры СССР от 30.05.1980 N 311 “Об утверждении временных типовых штатов сельских централизованных клубных систем Министерства культуры СССР”.
  3. Приказ Минюста России от 04.08.1999 N 227 “Об организационно-штатных вопросах по учебным центрам (пунктам) уголовно-исполнительной системы Министерства юстиции Российской Федерации»;
  4. Приказ Минкультуры СССР от 19.10.1984 N 552 “Об утверждении Типовых штатов и структуры управления средних специальных учебных заведений системы Министерства культуры СССР и штатных нормативов обслуживающего персонала общежитий этих учебных заведений”;
  5. Рекомендации по определению штатной численности работников бюджетных организаций на основе нормативов по труду, утвержденные Росздравом;
  6. Нормы обслуживания для рабочих, занятых на работах по санитарному содержанию домовладений, утвержденные Постановлением Минтруда России от 24.06.1996 N 38;
  7. Рекомендации по нормированию и оплате труда работников гостиничного, банно-прачечного хозяйств и ритуального обслуживания населения, утвержденные Приказом Минстроя России от 15.11.1994 N 11;
  8. Постановление Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 18.09.1985 N 321/19-28 “Об утверждении Типовых норм обслуживания для уборщиков производственных помещений промышленных предприятий”;

Нормативы по уборке помещений на одного сотрудника устанавливаются организациями, как мы уже поняли, самостоятельно. Нормы можно установить, исходя из площади уборки в смену, или выразить в минутах за квадратный метр. Они могут зависеть от площади уборки, от заставленности убираемого помещения, от типа убираемых отходов.

Нормы также рассчитываются с учетом затрат времени на выполнение основной и дополнительной работы. Нормы уборки производственных помещений на одного человека колеблются в достаточно широком диапазоне. Расчет можно производить, исходя из 400 кв.

м. до 1000 кв. м на человека. Если заставленность минимальная, то норма обслуживания составляет где-то 560 кв.м.

за смену на одного человека, а если максимальная заставленность, то норма уже будет 320 кв.м. в смену на одного человека. Для туалетов норма 200 кв.м./смена на 1 человека, для душевых – 300 кв.м./смену на одного человека.

Нормы также можно устанавливать, исходя из времени уборки 1 квадратного метра. При таком подходе можно определять нормы следующим образом, например, 0.2 мин на 1кв.м. для мытья пола с использованием моющих средств или подметание 0.6 мин на 1 кв.м. Для других предприятий этот показатель можно установить в зависимости о массы убираемого мусора на 100 кв.

Для других предприятий этот показатель можно установить в зависимости о массы убираемого мусора на 100 кв. м. Так при массе убираемых отходов до 50 кг норма подметания без увлажнения будет, например, 0.15 мин, а при массе от 120 до 200 кг – 0.35 мин.

Для уборщиков помещений для каждой зоны желательно разработать карту чистоты, в которой можно отразить маршрут работы, границы площади, частоту уборки, виды работ и применяемые для них средства, время на выполнение этих работ. Для эффективной работы сотрудников также необходимо, чтобы средства для обслуживания помещений хранились в специальном месте и доставлялись уборщиком помещений к зоне работы самостоятельно.

Существуют приблизительные нормы расхода моющих средств. Конечно, они не отражают всех потребностей организации, но ориентироваться на них можно. Типовыми моющими средствами признаются:

  1. ведра;
  2. тряпки для пыли;
  3. порошок для стирки;
  4. мыло туалетное, хозяйственное;
  5. разнообразные моющие и чистящие средства.
  6. совки;
  7. щетки;
  8. швабры;
  9. перчатки резиновые;
  10. веники;
  11. ершики для унитазов;

Инвентарь, считается в штуках на одного человека в течение определенного времени.

Для площади в 400 квадратных метров необходимо следующее количество средств и инвентаря:

  1. порошок для стирки – 1 килограмм;
  2. щетки – 1 единица на 60 дней;
  3. перчатки из резины – 1 единица на 30 дней.
  4. совки – 1 единица на полгода;
  5. мыло туалетное – 200 грамм;
  6. мыло хозяйственное – 400 грамм;
  7. веник – 2 единицы на 30 дней;

Что касается моющих и чистящих средств, то их расход можно рассчитать на основании рекомендаций производителя, которые указываются на этикетке.

Оцените качество статьи. Нам важно ваше мнение: В 2021 году жалобные книги исчезнут из магазинов.

Считается, что данный документ – это В очередях на заключение договора социального найма жилья из муниципального фонда по всей стране Честно говоря, совершенно непонятно, почему кто-то считает, что работодатели обязаны выплачивать премии своим сотрудникам.

Тринадцатой зарплатой в народе называют годовую премию, начисленную в конце календарного года по финансовым Проблема с задержками зарплаты особенно остро стояла в девяностые. Потом на какое-то время ситуация Главная прелесть подобных вопросов в том, что они претендуют на универсальный ответ при минимуме © 2021 Юридическая консультация в Москве ☎ Москва и МО ☎ СПБ и Ленобласть ☎ Регионы РФ Adblockdetector

Нормы по уборке площадей служебных помещений на одного работника

Автор статьи Виктория Ананьина 4 минуты на чтение 3 343 просмотров Содержание Каждый работодатель должен обеспечить своих сотрудников не только определенным объемом работы, но и условиями для ее выполнения.

В любой организации огромную роль играет уборка помещений. Этот вопрос настолько важен, что напрямую относится к трудовым отношениям и подлежит нормированию. Определенные рамки позволяют работнику качественно выполнять свои обязанности.

В нормативах по уборке помещений разберемся ниже. Уборка помещений – это труд, а нормы уборки, соответственно, являются трудовыми нормами.

Они регулируются различными нормативными актами, нашли свое отражение в Трудовом кодексе. Каждая организация уникальна по – своему. В соответствии с уровнем применяемых технологий, с разновидностями используемого оборудования, а так же с принятой в компании системой труда, устанавливаются нормы уборки.

Такой порядок зафиксирован в статье 160 ТК РФ.

Нормы труда устанавливаются коллективным договором, с учетом мнения профсоюза, либо закрепляются во внутренних документах компании. Статья 159 ТК РФ закрепляет именно такую систему принятия норм. Кроме того, согласно статье 161 ТК РФ государство может разработать нормы для однотипного труда.

Тогда они будут являться отраслевыми или профессиональными. Тем не менее, в отношении уборки помещений коммерческих организаций в настоящее время жестких норм не существует. ВАЖНО! В целях упорядочения работы компании, работодателю дано право разработать нормы по труду уборщиц самостоятельно В соответствии со статьей 162 ТК РФ, принятые нормы должны быть введены в действие, а работников компании необходимо оповестить о новшествах не раньше, чем за 2 месяца.

Также существует ряд нормативных актов, которые приняты еще в СССР, но на них опираются в бюджетных учреждениях. Например, Постановление Госкомтруда №469 от 29.12.1990 года или Постановление Госкомтруда №321/19-28 от 18.09.1985 года.

В последнем документе содержатся типовые нормы. Так же существовали нормы по направлениям экономики. Уборка может осуществляться разными способами.

Обычно бывает 3 ситуации:

  • Можно пойти по самому простому пути и воспользоваться услугами клининговой компании. В этом случае по таким видам работ никаких нормативов не устанавливается, поскольку организация – наниматель является получателем услуги. Такой способ уборки, скорее всего, получится более дорогостоящим, однако многие компании им пользуются
  • В том случае, когда помещение очень маленькое, например, один офис, те, кто в нем работает, нередко самостоятельно поддерживают чистоту. При этом делается это исключительно на добровольных началах и ни о каких нормах речи в принципе не идет
  • Те работодатели, которые занимают достаточно большую площадь, зачастую имеют ставку уборщицы в своем штатном расписании. В этом случае уборщица является полноценным сотрудником компании, подчиняется порядкам, принятым на предприятии. Работа производится по нормативам, которые приняты в организации

Уборка играет очень важную роль в жизни предприятия. Для того чтобы работники чувствовали себя комфортно, необходимо в обязательном порядке проводить уборку следующих помещений:

  1. Склады и производственные цеха
  2. Рабочие места сотрудников, помещения для отдыха, места, где можно приготовить еду или просто прийти покушать
  3. Подвальные помещения
  4. Лифты, лестницы, холлы
  5. Туалетные комнаты, душевые или другие санитарные помещения

В таких местах уборка проводится в обязательном порядке, моются пол, стены, другие поверхности.

Как уже было сказано, в настоящее время не существует строго закрепленных нормативов по проведению уборки. Зачастую, в целях экономии или при нехватке рабочей силы, работодатель так нагружает работой единственную уборщицу, что выполнять свои функции ей становится не под силу.

Для того чтобы избежать подобных ситуаций и точно понять потребность в персонале, нужно принимать во внимание площадь помещений.

В общем случае 1 человек способен справиться с площадью от 400 до 1000 м2.

Однако все зависит от того, что находится в помещении и от физических возможностей самого работника. Тем не менее, существуют общепринятые примерные нормативы, уже опробованные на практике. Зачастую норма обслуживания зависит от того, насколько помещение заставлено мебелью или другими предметами.

При этом с разбивкой по степени заставленности, нормы могут быть такими: Вид помещения Норматив уборки за смену, м2 Доля заставленности Менее 0,2 0,21-0,4 0,41-06 Более 0,6 Служебное помещение 560 480 400 320 Лестница 730 * * * Туалет женский 200 Туалет мужской 185 Душевая 300 Исходя из примерных норм, можно сделать следующие выводы:

  1. Площади, которые свободны убираются в объеме до 1000м2
  2. При уборке туалетов, душевых или иных санитарных помещений нормативом является уборка 200-310м2
  3. Если помещение мало загружено, а уборщица работает целый день, то норматив может быть установлен на уровне 559м2
  4. Если помещение загружено сильно, то норма уборки составляет 319м2

Кроме заставленности, на норматив влияет и вид мусора, который присутствует в помещении.

Используя средние нормы по уборке помещений, рассчитаем количество уборщиц, необходимых компании. Предположим, что площадь служебных помещений составляет 1050м2, помещение является малозагруженным.

Имеется два санитарных помещения площадью 200м2. Исходя из средних нормативов, в штате организации должны работать 2 уборщицы. Однако еще раз следует повторить, что каждое предприятие вправе самостоятельно устанавливать такие нормативы.

Объем выполняемой работы должен быть четко прописан в договоре с сотрудником. Уборка включает в себя большое количество операций, в том числе и вспомогательных.

От типа операции зависит норматив.

По общему правилу вся уборка делится на 2 вида:

  1. Главный тип. Он включает в себя все основные операции, непосредственно связанные с уборкой. К таким операциям относятся: влажная и сухая уборка полов, всех поверхностей, радиаторов; уборка мусора, емкостей и мешков с территории; смена моющего средства; мытье туалетов, душевых и сантехники. Это основной объем работ, который выполняет каждая уборщица. Такие операции производятся в соответствии с установленными нормативами, по времени. Заработная плата выплачивается именно за выполнение таких функций
  2. Второстепенный вид. Сюда относится подготовка к проведению уборки, сборка необходимого инвентаря, подбор и транспортировка к месту уборки моющих средств, приведение в порядок своего места работы, время пересменки. Все это подготовительные моменты, когда уборка как таковая не производится

Несмотря на то, что все помещения разные, существуют общие для всех правила, которые необходимо соблюдать в каждой организации:

  • При необходимости всю убираемую площадь делят на части, не более 11м2 каждая
  • Все средства и инвентарь, необходимые в работе, должны находиться в определенном месте или помещении
  • В каждом помещении, где трудится уборщица должен быть график проведения уборок, указана общая площадь, какие именно операции будут осуществляться и нормативы времени на каждый вид уборки
  • При мытье поверхностей вода должна меняться по мере загрязнения
  • Мусор собирается со всех помещений, а затем переносится в место для сбора всех отходов

Такой порядок позволит проводить качественную уборку и не нанести вред здоровью сотрудников. Вопрос Может ли уборщица в школе привлекаться к проведению работ на пришкольном участке? В бюджетной сфере к труду уборщиц могут быть применены нормативы, которые установлены еще в советском союзе.

В обязанности уборщицы не входят функции по приведению в порядок или посадке растений на пришкольном участке. В соответствии с этим уборщица не должна привлекаться к такого рода работам. Ошибка Директор принял решение взять в аренду еще один кабинет площадью всего 20м2.

В компании есть уборщица и обязанность по уборке дополнительного помещения была возложена на нее.

При этом никаких доплат или дополнительных соглашений не предусмотрено. В этом случае возложение дополнительных обязанностей на уборщицу неправомерно. Весь объем работ оговаривается и закрепляется в трудовом договоре.

В нем четко прописывается какая площадь подлежит уборке конкретным работником.

За «лишние» помещения необходимо производить доплату и закрепить дополнительные площади в дополнительном соглашении к трудовому договору. Организация процесса уборки в компании процесс серьезный.

Несмотря на то, что в настоящее время нет четко установленных нормативов в этой сфере, каждый работодатель своим внутренним документом закрепляет тот объем работ, который должна выполнять одна уборщица.

Все условия работы в обязательном порядке закрепляются в трудовом договоре с работником. Объем выполняемой работы определяется исходя из площади, также могут быть установлены нормативы по времени выполнения каждой операции в отдельности.

Поделитесь статьей

(голосов: 1, средняя оценка: 5,00 из 5)

Загрузка. Рекомендуем похожие статьи Горячее Запишитесь в онлайн-школу Бухгалтерия для чайников 29 авторских уроков Поле не заполненоПолучить сейчас! Более 45 000 подписчиков Полезно знать Что подразумевается под инвентаризацией имущества, переданного в аренду?Нормативные акты, регулирующие инвентаризацию имущества, переданного в аренду.

Наши книги

Норма уборки помещений на одну уборщицу (служебные и производственные помещения)

Абсолютно каждому предприятию требуется своевременная уборка помещений. Осуществлять ее должен определенный сотрудник, для которого властями разработана норма уборки помещений на одну уборщицу.Человек несведущий или имеющий слабое представление о процедуре уборки решит, что нет ничего сложного в найме и выдаче фронта работ для уборщицы.

Однако на самом деле существуют специальные нормы по уборке, подбору инвентаря, которых каждый работодатель обязан придерживаться. Каждый пункт этих правил подкрепляется своим законодательным документом.Клининг – это услуги профуборки. Каждый человек организовывает наведение чистоты в своем доме исходя из своих представлений.

Но есть такая категория людей, которым это делать совершенно не хочется, затруднительно или просто-напросто нет времени.Для таких людей намного проще заплатить за идельную уборку, чем заниматься ею собственноручно, вооружившись тряпочками и пылесосом.

А ведь есть еще офисные здания, громадные торговые центры, обширные производственные цеха, школьные заведения, детские сады и многое другое – кто убирается в этих помещениях?

Разумеется, это профессиональные уборщики.Клининг помещений на производственном предприятии должен выполняться на таких участках, как:

  • Места для работы сотрудников и их отдыха.
  • Склады.
  • Туалеты и комнаты для принятия душа.
  • Места для приема или приготовления пищи.

Каждое производственное помещение, описанное выше, должно подвергаться санитарной обработке и мытью полов, стен. А такие участки, как холл и ступени, лифтовые кабины, подвалы и чердаки, должны подвергаться особой обработке антисептическими веществами.В некоторых компаниях или на производстве уборку помещений доверяют самим работникам.

Однако, как показал печальный опыт, они не справлялись со своими дополнительными обязанностями качественно, в связи с чем были вынуждены работать в антисанитарных условиях.Именно поэтому каждой организации непременно требуется уборщик служебных помещений. Только он знает все тонкости клининга и способен добиться полной чистоты во всех помещениях. Главное для начальства – обеспечить уборщика всем необходимым.Каждый труд должен хорошо оплачиваться.

Таким образом, и работа уборщица должна иметь достойную оплату.В ст. 133 Трудового Кодекса Российской Федерации сказано, что заработная плата каждого сотрудника, не пропустившего ни одного рабочего дня и в полном объеме выполнившего всю положенную ему работу, не должна быть меньше самой малой ставки по оплате труда. Таким образом, уборщик служебных помещений должен получать зарплату в размере, превышающем минимальную.

В случае зарплата должна также быть увеличена. Однако данная доплата необязательно должна быть выше МРОТ.

При этом абсолютно не имеет значения, сколько дополнительной площади взял на себя уборщик.Для предотвращения хищений, а также правильного распределения расходов на клининг на каждое служебное помещение должно расходоваться определенное количество материалов и моющих средств.Существуют как стандартные так и индивидуальные. Вторые применяются в зависимости от таких показателей, как площадь уборки и общее число сотрудников.

Для типовых разработаны свои данные. Под подпадают такие виды инвентаря, как:

  • Тряпки для протирания пыли, мебели и прочего.
  • Ведра.
  • Ершики для очистки унитазов.
  • Мыло туалетное и хозяйственное.
  • Полировочные средства.
  • Порошок для стирки.
  • Разного вида щетки.

Согласно типовым расчетам, моющие средства используются в полном соответствии с количеством трудовых часов. Инвентарь, в свою очередь, подсчитывается в штуках на одного человека в течение определенного времени.

Таким образом, следуя исходным данным, уборка промышленных помещений с площадью в 400 квадратных метров будет производиться со следующим количеством моющих средств и инвентаря:

  • Веник – 2 единицы на 30 дней.
  • Перчатки из резины – 1 единица на 30 дней.
  • Совки – 1 единица на полгода.
  • Мыло туалетное – 200 грамм.
  • Щетки – 1 единица на 60 дней.
  • Мыло хозяйственное – 400 грамм.
  • Порошок для стирки – 1 килограмм.

Все эти данные должны отражаться не только в типовом договоре, который заключается, когда уборщица в офис или на производство устраивается, но и в памятке для данного работника.Несмотря на общие положения и Трудовой кодекс, имеются факторы, с которыми норма уборки помещений на одну уборщицу меняется. К ним относятся:

  • Для служебных и бытовых помещений: тип помещений, числа задействованных сотрудников.
  • Для производства: общая площадь уборки, масса отходов и сора, типа производства.

Таким образом, наряду с изменением норм уборки меняется и заработная плата сотрудников.Нормы площади для уборщицы в образовательных учреждениях и на производстве определяются общей площадью уборки и устанавливаются в минутах на 1 квадрат убираемого пространства.

Однако они могут меняться при наличии различных видов сора и отходов, а также применении современных средств, оборудования и новейших средств по организации труда.Для наилучшего понимания, а также максимально правильного расчета рабочего времени и начисления заработной платы следует знать, что абсолютно все предприятия делятся на следующие группы:

  • Производство, дающее древесный мусор. Это и все последующие виды помещений убираются по повышенным ставкам.
  • Предприятие, дающее огнеупорные отходы, торфяные и угольные остатки.
  • Производство, дающее жидкость, легкие и сыпучие виды сора.
  • Предприятие, дающее металлические остатки.
  • Безотходные. Наиболее чистое производство, уборка в котором осуществляется согласно регламенту.

Исходя из этого перечня, нормой уборки помещения в минуту будут следующие показатели:

  • Для производств, не дающих отходов. Норма уборки помещений на одну уборщицу на 1 квадрат рабочего пространства должна составлять около 0.3 минут – при организации сухой уборки пола – и 0.7 минут – при выполнении влажной уборки с применением моющих растворов.
  • Для производств с разными типами отходов.

    Для них нормы будут напрямую зависеть от веса отходов, размещенных на 100 квадратах рабочего пространства.

    В целом эти показатели будут иметь следующее значение: при 50 килограммах отходов сухая уборка производится в течение 0.16 минут, а при 168 килограммах – 0.30 минута.

Когда устраивается уборщица в офис или иное служебное помещение, между ней и директором заключается договор. Наряду с перечислением основных обязанностей и служебным временем, там также указывается, насколько часто уборщице необходимо проводить каждый вид уборки. Однако существуют и свои исключения.

Так, например, при влажной очистке пола чаще положенного договором, иные виды уборки могут совершаться частично.В Трудовом Кодексе Российской Федерации приводятся стандартные нормы уборки, придерживаться которых следует при типовом заключении договора на уборку образовательных и служебных помещений.

Согласно им, различные виды клининга должны производиться со следующей периодичностью:

  • Уборка оконных проемов и подоконников. Осуществляется единожды в 7 дней.
  • Мытье окон. Осуществляется дважды в год.
  • Влажная уборка систем отопления. Проводится 4 раза за 1 год.
  • Мытье мебели. Нормативы уборки в этом случае не должны превышать одного раза в течение недели.
  • Протирание полов, полок, стен. Осуществляется один раз в 7 дней при условии, что помещение несильно загрязняется.
  • Очистка пола пылесосом или веником. Должна осуществляться каждый день в течение нескольких раз или по необходимости.
  • Сухая уборка потолка. Уборка проводится дважды в год.
  • Влажная уборка пола. Должна производиться 1 раз в месяц. Однако данная обязанность касается только служебных помещений. Во всех прочих мытье должно осуществляться раз в два дня.
  • Уборка мебели. Осуществляется каждый день по одному разу.

Организация по уборке использует особенный подход: порядок закреплен регламентом, каждый знает свои должностные обязанности и свой участок, где будет проводится работа. В итоге работа выполняется очень быстро, все поверхности сияют удивительной чистотой, а в воздухе витает аромат свежести, который невозможно передать словами.Особенно важен профессиональный клининг для уборки больших помещений: комплексов, промышленных или офисных зданий.

Здесь персонал клининговой службы ожидают не только большие объемы работ, но и специфические загрязнения, большая высота потолков, огромные окна и другие сложности.Без профессиональных навыков и специального оборудования справиться с уборкой таких помещений на должном уровне практически невозможно.Все нормы площади для уборщицы высчитываются с учетом того времени, которое занимает уборка того или иного помещения. В целом все рабочие функции делятся на две части: главные типы уборки и второстепенные.

К главным относятся:

  • Уборка ящиков, мешков и иных видов емкостей.
  • Распределение сора и вынос его на специально отведенное для этого место.
  • Удаление мусора с территории рабочего пространства.
  • Влажная и сухая уборка панелей, подоконников, отопительных радиаторов и стен.
  • Очистка раковин, кранов и туалетов с душевыми.
  • Замена моющего средства.
  • Сухая и полов.

К второстепенным относятся следующие разновидности работ:

  • Проведение легкого монтажа материалов.
  • Очистка рабочего места.
  • Прием и сдача смены.
  • Подбор и обработка материалов для уборки и перенос их на место клининга.

Главные функции входят в счет заработной платы и должны осуществляться строго по времени.

Второстепенные типы не входят в расчет рабочего времени, а значит, не учитываются в заработной плате.Достаточно часто работодатели сталкиваются с такой ситуацией, как перегруженность уборщиц в одном месте и недостаток их в другом. Для того чтобы не сталкиваться с подобной ситуацией, необходимо правильно рассчитать количество человек на одно помещение и в связи с этими подсчетами распределять работников.Норма уборки помещений на одну уборщицу – это основа, с помощью которой работодатель легко сможет высчитать необходимое количество работников.

Однако, так как они не являются обязательными к исполнению, то могут составлять от 400 квадратов до 1000 на одного человека. Точное количество напрямую зависит от загруженности рабочих помещений и того, как будет работать уборщица, ставка которой рассчитывается индивидуально. Исходя из этого, можно применить следующие показатели:

  • В сильнозагруженных. Норматив составляет 319 квадратов.
  • В малозагруженных помещениях. Если у уборщицы ставка, то нормативом считается 559 квадратов на одного человека.
  • В незагруженных помещениях. Норма уборки составляет около 1000 квадратов.
  • В санитарных помещениях. Допускается один уборщик на каждые 200 квадратных метров на 1 смену или 310 квадратных метров.

Таким образом, руководствуясь приведенными данными, можно легко вычислить количество человек на одно производственное помещение.Наряду с обязанностями начальства по распределению персонала, а также обеспечению их всем необходимым для работы на производстве, описанная выше работа (уборщица) также предполагает выполнение некоторых правил и служебных обязанностей.

К таковым можно отнести:

  • В момент осуществления мытья полов, стен и мебели грязная вода должна меняться на чистую по мере необходимости.
  • Для каждого помещения или места работы должна быть составлена специальная памятка, в которой должны указываться следующие данные: график перемещения, общая площадь обслуживаемого пространства, периодичность проведения клининговых мероприятий, разновидности работ и используемые средства, количество часов на осуществление деятельности.
  • Весь инвентарь должен размещаться в специальном помещении и переноситься только уборщиком. По окончании выполнения рабочих обязанностей все они должны быть возвращены на место.
  • Весь сор и отходы должны собираться в специально предназначенную для этого емкость, которая передвигается с одного участка на другой до полного окончания уборки. Затем она выносится в специально отведенное для этого место.
  • Вся рабочая площадь, которую обрабатывает уборщица, должна быть поделена на отдельные участки – до 11 квадратных метров.

Выполнение данных правил является обязательным абсолютно для каждой уборщицы – вне зависимости от места уборки и вида служебного помещения. 22 ноября, 2016 Статья закончилась.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+